Egyszerűsített munkaszerződés

Vannak idénymunkák, és olyan alkalomszerűen végezhető munkák, amik nem kívánnak teljes munkaidőt, nem kívánnak állandó alkalmazottat. Megszűnt az alkalmi munka, helyette az egyszerűsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvény kimondja, hogy amennyiben azt a munkavállaló kéri, egyszerűsített foglalkoztatás céljából munkaviszonyt a törvény melléklete szerint szerződés megkötésével kell létesíteni. A szerződés köthető egyetlen napra is, de be kell jelenteni az adóhatósághoz. Vecsés munka lehetőségei között is található alkalmi munka, vagyis egyszerűsített foglalkoztatás. A kertészetek a legjobb példa erre. Nincs állandó alkalmazottra szükség, hiszen csapadékos időben nem biztos, hogy tudnak dolgozni a szabadban. Tavasztól őszig sem biztos a mindennapi kertészeti munka. Ilyen esetekben szívesen alkalmaznak egyszerűsített foglalkoztatással. A munkavállaló máshol is dolgozhat a kieső időben. Munkaadója befizeti a járulékot, a munkavállaló pedig a jövedelemadót, ha a adókedvezményes korlát felett keres.